Yapay Zeka Destekli İş Başvuruları: Kolaylık mı, Tuzak mı?
Yapay zekanın iş başvurularında kullanımı, işe alım sürecini beklenenden daha karmaşık hale getirebilir. Üretken yapay zeka, niyet mektubu yazmak gibi zahmetli işleri kolaylaştırarak başvuru sahiplerine zaman kazandırmayı vaat ediyor. Ancak Fast Company‘nin raporuna göre, bu teknoloji başvuru sürecini kolaylaştırsa da, rekabetin yoğun olduğu iş piyasasında fark yaratma şansını azaltabilir.
Detaylı bir bakış açısıyla değerlendirildiğinde, yapay zeka destekli ön yazıların başvuru sahipleri arasında belirgin benzerliklere yol açabileceği anlaşılıyor. Oysa, niyet mektubunuzu daha kişiselleştirmek için ekstra çaba harcamak, işverenlerin dikkatini çekmekte güçlü bir koz olabilir.
Bu yazıyı paylaş: