Intel, 2025 yılına kadar 10 milyar dolarlık maliyet tasarrufu hedefi doğrultusunda, Foundry biriminde çalışanlarının %15 ila %20’sini işten çıkarmaya hazırlanıyor. Şirket, daha önce duyurduğu tasarruf planı kapsamında genel iş gücünde de benzer oranlarda küçülmeye gitmişti.

İlk olarak The Oregonian gazetesi tarafından ulaşılan dahili bir yazışma, işten çıkarmaların Temmuz 2025’te başlamasının beklendiğini ortaya koydu. Ancak Intel tarafından henüz resmi bir açıklama yapılmadı. Şirketin Aralık 2024 itibarıyla dünya genelindeki çalışan sayısı 108.900 olarak kaydedildi. Foundry bölümünde çalışan kişi sayısı ise kamuoyuyla paylaşılmış değil.

Intel Foundry, şirketin dış müşterilere yönelik çip tasarımı, üretimi ve paketleme hizmetleri sunduğu önemli bir birim. Bu iş kolu, Intel'in uzun vadeli büyüme stratejisinde dışarıya açılan kapı olarak görülse de, yeni CEO Lip-Bu Tan liderliğinde alınan yeniden yapılanma kararları doğrultusunda bazı operasyonel değişikliklere gidiliyor.

Tan, Mart 2025’te devraldığı CEO’luk görevinin ardından yaptığı açıklamalarda, şirketin yeniden temel mühendislik faaliyetlerine odaklanacağını, organizasyon yapısının sadeleştirileceğini ve verimliliğin artırılacağını belirtmişti. Ayrıca Intel Vision konferansında, ana faaliyet dışı birimlerin ayrılmasının gündemde olduğunu ifade etmişti.

Son dönemde birçok büyük teknoloji şirketi, ekonomik belirsizlikler ve operasyonel yeniden yapılanma gerekçesiyle iş gücünü azaltma yoluna gidiyor. Intel’in bu hamlesi de benzer şekilde, maliyetleri düşürmek ve odaklanılan alanlarda rekabet avantajı sağlamak amacıyla atılmış stratejik bir adım olarak değerlendiriliyor.